Kandi Reviews 

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Rated 5 out of 5 stars

pour la préparation des mes entretiens, j'ai été aidé par une assistance continue et en plusieurs phases et étapes. 1-au moment de répondre à l'offre et à revoir la correspondance exacte avec le C... See more

Rated 5 out of 5 stars

J'ai trouvé mon alternance du premier coup grâce à Kandi ! La plateforme est intuitive et les résultats sont au rendez-vous. J'ai même recommandé le service à plusieurs amis qui ont également réussi à... See more

Rated 2 out of 5 stars

Je donne simplement quelques stats pour illustrer ma note: - 236 mails envoyés, 79% d’ouverture, seulement 12 réponses au total (5% du total ou 6% des ouverts). Et un appel téléphonique. Pas fr... See more

Rated 5 out of 5 stars

Pour la petite histoire, l'entreprise avait l'intention de recruter mais n'avait pas encore publié d'offres. Les gérants n'ont dit que ma candidature spontanée est arrivée moins de 24h après qu'ils... See more

Company details

  1. Unemployment Office
  2. Software Company

Written by the company

Kandi.jobs est une solution IA permettant d'envoyer jusqu'à 300 candidatures spontanées de haute qualité en 1 clic.


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3.9

Great

TrustScore 4 out of 5

173 reviews

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Rated 5 out of 5 stars

Parfait

Le le demain j’ai eu un appel d’entretien ensuite un job. Je tiens juste a diré que faut bien ecrite ton prompt pour que le lógico el puisse comprendre et bien envoyer les informations aux bonnes personnes.

November 24, 2025
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Rated 5 out of 5 stars

Au début

Au début, ça fait mallll de payer pour chercher du travail mais calculer ça fait 4 mois que je perds mon temps sur Indeed.pour 50€ sur Kandi ça m'a rapporté un CDI à 32k cest vraiment méchant

November 29, 2025
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Rated 5 out of 5 stars

Super en vrai

Hâte de voir si ça marche aussi bien pour ma soeur qui cherche dans un domaine different moi la pour la com ça a été nickel

November 20, 2025
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Rated 5 out of 5 stars

J'ai eu peur quand j'ai vu que ça…

J'ai eu peur quand j'ai vu que ça contactait des managers direct mais en fait c'est ce qu'il faut faire les rh ça sert a rien souvent merci pour l'astucee

November 4, 2025
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Reply from Kandi

Effectivement ! =) Une candidature spontanée doit être envoyée à un manager, pas à un RH. Car si le RH est au courant d'un besoin dans une équipe, il a probablement déjà posté une annonce (ou il est entrain d'en poster une) et ce n'est plus le marché caché. Contacter les managers avant même qu'ils n'aient parlé de leurs besoins au service RH c'est le meilleur moyen d'avoir les meilleures opportunités !

Rated 5 out of 5 stars

C'est pas donné mais si tu calcules le…

C'est pas donné mais si tu calcules le temps gagné et le stress economisé c'est rentable, j'ai trouvé un cdi que j'aurais jamais eu sans ça je pense.

November 2, 2025
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Reply from Kandi

Postuler sur le marché caché permet en effet d'avoir de meilleures opportunités. Félicitations Nabil pour votre premier CDI =)

Rated 1 out of 5 stars

Après plusieurs mois de recherche…

Après plusieurs mois de recherche d’alternance, j’ai fini par opter début octobre pour Kandi Jobs. J’ai payé 50 euros et, malgré cela, je n’ai eu que des retours négatifs. Les mails étaient bien rédigés, certes, mais il y avait très peu de visibilité sur ceux qui ont été envoyés, car ils proviennent d’une adresse du type nom+prénom@candidaturespontanée. Les recruteurs sont donc méfiants et répondent peu, voire pas du tout. J’ai malgré tout reçu environ 20 à 25 retours, tous négatifs.

Il est possible que la période de fin d’année ait joué un rôle dans le fait que je n’aie pas trouvé d’alternance. Toutefois, l’entreprise mettait en avant une promesse du type « une IA qui triple vos entretiens d’embauche en 48 h ». Dans mon cas, je n’ai obtenu aucun entretien en un mois, donc je ne peux pas être satisfait du service.

Après un mois, j’abandonne ma recherche d’alternance et d’études.

December 1, 2025
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Reply from Kandi

Bonjour Chris,
Il est fort probable que dans votre cas précis, 50€ ne soit pas un budget suffisant pour garantir une alternance à tous les coups. Dans votre cas, je pense qu'un budget de 150-200€ aurait été plus adapté. Vous auriez-reçu 3x ou 4x plus de réponses. En candidature spontanée, il suffit souvent d'une seule proposition d'entretien pour obtenir une alternance car vous n'avez pas de concurrence sur le rôle.
Bien à vous,

Rated 5 out of 5 stars

Fan de l'app

Mon copain a trouvé avec kandi forcement j'ai essayé et pareil stage en com trouvé on est deux fans maintenant ;)

October 9, 2025
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Rated 4 out of 5 stars

Bien dans l'ensemble

La plateforme Kandi Jobs est très bien dans l’ensemble, mais il reste quelques points à améliorer. L’interface est simple et intuitive à utiliser et permet de trouver des offres d’emploi intéressantes qui correspondent à ce qu'on recherche. J’apprécie également la rapidité d’inscription et de l'envoi des candidatures, ce qui permet d'avoir des retours rapides.

En revanche, j'ai remarqué que les mails envoyés aux entreprises ne correspondaient pas toujours à ma demande, ce qui peut porter à confusion les destinataires. En effet, la plateforme semble plutôt se spécialiser dans les demandes d'alternance, et de ce fait, elle a spécifié dans beaucoup de mails que je recherchais ce type de contrat, alors qu'il s'agissait d'un stage en période alternée, pas forcément rémunéré.
Il serait également plus confortable de pouvoir accéder à l'historique de tous les mails envoyés et éventuellement pouvoir les modifier nous-même avant que l'IA les envoie, ce qui n'est pas possible sur la plateforme actuellement.

Kandi reste quand même une plateforme utile et innovante, qui fait gagner beaucoup de temps, et cela m’a permis de facilement décrocher des entretiens.

October 30, 2025
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Reply from Kandi

Bonjour Bianca,
Merci pour votre message, mais après vérification nous avons trouvé que tous vos mails mentionnent bien une recherche de stage alterné, et non en contrat pro ou contrat d'apprentissage. Pourriez-vou nous indiquer quel mail avez-vous trouvé qui faisait erreur ?
Pour ce qui est de la relecture des mails avant envoi : ce n'est pas quelque chose que nous voulons proposer car cela vous prendrait beaucoup trop de temps et nous savons que ce n'est pas la bonne méthode pour obtenir rapidement des résultats impressionnants.

Rated 5 out of 5 stars

Service TRÈS efficace

J’ai pu décrocher un entretien pour une alternance au bout de 4 jours de campagne qui a été concluant pour moi et a débouché sur une alternance. Je trouve le service très efficace et novateur

November 1, 2025
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Rated 5 out of 5 stars

En bref

En bref, 3 alternances intéressées par mon profil en une semaine, budget 30€. Qu'est-ce que vous attendez ?

November 8, 2025
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Rated 5 out of 5 stars

Je suis en reconversion pro personne me…

Je suis en reconversion pro personne me repondait j'ai testé kandi en mode dernier espoir et, la miracle des vrais managers qui m'ont répondu et mon cdi est signé incroyable !!

November 5, 2025
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Reply from Kandi

Bravo et félicitations !!! Merci pour ce commentaire qui nous va droit au cœur.

Rated 1 out of 5 stars

Il ne c'est rien passé

Pas moyen de savoir si son CV est bien lu etc... On met le CV on paye et advienne que pourra. On reçoit des mail que négatif pour ma part. Et cela s'arrête là.
J'ai eu un coup de téléphone commercial de leurs part, ou je leurs ai fait part du non suivi mais la réponse c'est : on ne va pas vous donner accès aux mails.
Si un dashboard et Une près étude du CV est réalisé pourquoi retenter mais dans l'état actuel c'est de l'argent envoyé on ne sait où.

October 25, 2025
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Reply from Kandi

Bonjour Guillaume,
Comme vu ensemble au téléphone, vous avez bien reçu des réponses. Nous espérons que vous aurez des contacts positifs dans les prochains jours. Nous prenons note de votre demande pour avoir un dashboard. C'est sur notre roadmap. Il sera disponible dans les prochains mois :)
Bien à vous,

Rated 1 out of 5 stars

Recherche d’un emploi senior

Recherche d’un emploi senior. Je décris parfaitement les missions / et surtout le lieu. 75% des retours sont de sociétés étrangères ou très très loin de la zone souhaitée... et pour des sociétés inconnues alors que la demande stipule le contraire. Economisez votre argent, ne leur donnez pas.

PS : comme un autre avis, le boss vous appelle, vous prend pour un débile.

PS2 : comme un autre avis, il diffuse des données confidentielles vous concernant sur le site trust pilot.

PS3 : ils ont un souci avec le français, les règles RGPD et la géographie française.

PS4 : le fondateur vous traite ouvertement de boomer de + 50 ans, qui ne comprend rien à l’IA.

FUYEZ, gardez votre argent.

En plus d’être nul, il est malpoli et irrespectueux.

November 3, 2025
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Reply from Kandi

Bonjour,
- 100% des personnes contactées étaient en Gironde comme vous l'aviez demandé. C'est vous qui confondez siège social et établissement.
- et non votre demande ne stipulait pas que vous vouliez des entreprises connues. Je ne vois pas d'où vous sortez ça

PS1 : je ne vous ai jamais eu au téléphone, vous n'avez jamais voulu décrocher
PS2 : votre prompt n'est pas une donnée confidentielle et a été mis en commentaire pour vous rappeler votre prompt, mais nous l'avons supprimé suite à votre demande
PS3 : vous aussi visiblement
PS4 : je l'ai fait après que vous m'ayez copieusement insulté. Vous avez même insulté ma famille avant que je vous dise cela. Vous avez été 100x plus virulent que moi par écrit, vous n'avez jamais accepté mes propositions d'appel téléphonique, et vous venez pleurer dans les commentaires.
PS5 : vous avez eu de très nombreuses propositions d'entretien intéressantes. Je ne comprends pas d'où vous vient cette haine pour notre produit.

Rated 2 out of 5 stars

C’est la 2e fois que j’utilise

C’est la 2e fois que j’utilise, je suis parmi les premiers clients de cette plateforme bien avant la mise en place du service AI. Et je suis un peu déçu! Il y’a une réelle inadéquation dans le ciblage CV et entreprise.
Pas de service client pour remonter les retours .
Manque de visibilité sur les candidatures envoyées ( Dashboard) pour plus de transparence.
On met les sous , sans toutefois avoir une idée du nombre de candidatures envoyées.

Je préfère la version du départ c’était coûteux mais y’avait un réel suivi . Satisfait ou remboursé en plus !

October 1, 2025
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Reply from Kandi

Bonjour Arthur,
Merci pour votre retour. Navré d'apprendre que vous regrettez l'ancienne version. Nous tenons compte de ce retour pour nous améliorer et espérons que vous trouverez prochainement votre bonheur grâce à nous, comme ce fut le cas en 2023 pour votre alternance.

Rated 1 out of 5 stars

CATASTROPHIQUE !!

Pour 100€ (pas envie qu’on me réponde ici que pour 30€, je ne pouvais espérer davantage), environ 25 réponses toutes négatives vu que la plupart des candidatures adressées ne correspondaient ni à mon profil, ni à ma recherche.

Peut-être formidable pour trouver un stage ou une alternance mais une pure fumisterie pour chercher un emploi. Aucune analyse du cv fourni, très mauvais ciblage des entreprises contactées.

(Quel est le lien entre un studio de yoga et la prod audiovisuelle ou événementielle ?)

À moins d’être à la recherche d’un premier emploi, ou que vous êtes ultra polyvalent prèt à tout accepter, vous ne ferez que perdre votre argent et faire perdre leur temps à la plupart des rares personnes (qui ne sont souvent pas recruteurs de leur entreprise) qui auront pris la peine de vous répondre des choses du genre :

« J’ai reçu votre candidature via une appli.
J’ai pris le temps de prendre connaissance de votre cv mais je pense qu’il y a erreur sur le destinataire puisque je m’occupe de sport.
J’ai des collègues qui travaillent dans l’univers des assurances liées au divertissement. Mais il conviendrait de leur expliquer en quoi votre profil pourrait les intéresser dans ce domaine particulier du courtage d’assurances. »

Ou…

«  Nous avons longuement réfléchi, pesé chaque mot et chaque synergie potentielle, avant de conclure que votre profil ne correspondait pas pleinement à la vision holistique et transversale de nos besoins immédiats. »

Milles excuses donc à tous ceux qui ont pris de leur temps pour répondre à des mails non avenus, et pour tous les éventuels demandeurs d’emploi qui seraient tentés : FUYEZ !!!

PS : petite précision suite à la réponse du boss de Kandi qui semble être plus fort en damage control qu’en recrutement ou en programmation d’IA. Si cette dernière avait été paramétrée pour analyser un CV correctement, (ou si vous aviez a minima qq humains pour éclaircir certains points et au moins jeter un œil sur les profils LinkedIn de vos vaches à lait) vous auriez peut-être mieux compris ce que j’entendais par « je cherche un nouveau poste dans l'audiovisuel » tout en précisant vouloir me spécialiser dans le domaine du sport ou de l’info (toujours dans l’audiovisuel donc), ou également m’ouvrir à l’événementiel et à la pub (en général) et donc pourquoi contacter un studio de yoga, la fédération française de cyclisme ou une société de courtage en assurance ne pouvait m’être d’absolument aucune aide.

Donc non, en l’état, mis à part me rembourser les 100€ que j’ai jeté par la fenêtre, je ne vois pas vraiment quelle autre solution valable seriez vous en mesure de me proposer (en même temps, venant d’une société aussi jeune qui fait sa promo sur les RS, je savais un peu a quoi je me risquais)

Néanmoins merci pour le message que vous avez laissé sur mon répondeur suite à cet avis qui est juste la pour prévenir d’autres gens en recherche d’emploi (qui sont peut être dans une situation bien plus précaire que la mienne) et qui pourraient être attirés par vos sirènes de ne surtout pas vous donner un centime.

Bref, continuez à remettre tout sur la faute d’un prompt soi disant mal rédigé mais surtout mal compris que ce soit par vous, vous le prouvez encore ici, ou votre IA.

Vous pourrez noter sur toutes les réponses données aux avis négatifs sont bien dignes d’un Charlot qui cherche à se justifier après avoir réussi à refourguer un produit plus que médiocre et manquent toutes cruellement de sérieux.

PS2 : et bon courage pour arrêter de recevoir leur spams. 1 semaine après que leur soit disant CEO m’a écrit « vous avez disparu de notre CRM. Ne réécrivez pas à cette adresse mail si vous ne voulez pas rentrer à nouveau dans notre CRM. Vous risqueriez de recevoir des enquêtes de satisfaction.«  devinez quoi !?? JE REÇOIS ENCORE DES ENQUÊTES DE SATISFACTION, ce qui prouve bien la totale absence de sérieux de cette société.

October 10, 2025
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Reply from Kandi

Bonjour Magda,

Nous sommes navrés si notre service ne vous a pas donné satisfaction. Nous avons essayé de vous joindre afin de mieux comprendre ce que vous nous reprochez et tenter de trouver une solution. Cependant, il semblerait que le ciblage soit conforme à votre prompt. En effet, vous avez demandé un poste dans l'audiovisuel mais vous avez spécifiquement demandé à l'IA de ne pas trop cibler les boites de prod. Vous dites vouloir aller sur de la gestion de projet dans des boîtes de sport ou d'événementiel. (donc un studio de Yoga rentre totalement dans votre cible).

Voici votre prompt : "Je cherche un nouveau poste dans l'audiovisuel mais davantage dans la coordination de projet que dans la production de contenu. J'adorerais travailler dans le domaine du sport ou de l'info. Je suis également ouverte a d'autres secteurs d'activité comme l'événementiel ou la pub."

Je pense que vous avez eu un ciblage qui correspond parfaitement à ce que vous aviez demandé. N'hésitez pas à me rappeler pour en discuter.

PS suite à votre réponse ici : nous ne remboursons que lorsque notre produit a bugué. Dans le cas d'une mauvaise utilisation de notre produit, nous ne remboursons pas. Dans votre cas, il faudrait que nous puissions échanger par téléphone pour savoir si le produit a bugué ou pas. Si vous vouliez contacter des entreprises d'événementiel sportif, nous n'avons pas bugué. 80% de votre campagne est orientée vers l'événementiel ou l'événementiel sportif.

- Wato : agence d'événementiel , comme vous aviez demandé
- Perles d'Histoire, agence de storytelling pour entreprise : assimilable à une entreprise de publicité, comme vous aviez demandé
- Warner Bros , peut-être en dehors de votre cible mais c'est une grosse boite dans l'audiovisuel, on se devait de les mettre
- Share Fraiche, agence d'influence, conforme à votre demande
- Structure.ooo, Producteur et éditeur de spéctacles vivants
- Défi D'Elle, événementiel sportif féminin (difficile de faire plus dans votre cible)
- La Scala Paris, événementiel culturel, salle de spectacle
- Arthur LENGLET, Chef de Projet Sports, loisirs et culture à l'unapei 92
- vivelaculture.com , propose des sélections de films
- Even Sports Management, agence de représentation des athlètes de haut niveau
- On Location, agence d'événementiel sportif...
(je m'arrête là)

Rated 5 out of 5 stars

Fini linkedin indeed …

Fini linkedin indeed welcome to the jungle des heures à postuler pour des reponses automatiques ou rien la tu paies mais au moins tu dors pas sur un tas de cv non lus par les entreprisec'est

October 11, 2025
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